Fond je všeobecný pojem pre vyčlenený súbor majetku (peňazí), ktorý je určený na konkrétny účel. Môže ísť o investičný fond (zhodnocovanie), penzijný fond (dôchodok), verejný fond (štátne zdroje) alebo účtovný fond (zdroj krytia).
Analógia:
Fond je ako „škatuľa s nálepkou“. Do škatule s nálepkou „Opravy“ (Rezervný fond) dávate peniaze na opravy. Do škatule „Investície“ (Podielový fond) dávate peniaze, aby sa rozmnožili. Do škatule „Zamestnanci“ (Sociálny fond) dávate peniaze na obedy. Podstata je, že peniaze v škatuli sú oddelené od ostatných a majú svoj účel.
Detailné vysvetlenie: Rôzne významy
Slovo „fond“ má v ekonomike veľa tvárí: 1. **Investičné fondy:** (Podielové, ETF, Hedge). Zbierajú kapitál od investorov a investujú ho. 2. **Dôchodkové fondy:** (DSS, DDS). Spravujú úspory na dôchodok. 3. **Verejné fondy:** (Environmentálny fond, Fond na podporu umenia). Štátne inštitúcie, ktoré rozdeľujú dotácie. 4. **Podnikové fondy:** (Rezervný fond, Sociálny fond). Účtovné kategórie v súvahe firmy.
Prečo je to pre vás (ako podnikateľa) dôležité?
Ako podnikateľ sa stretnete s fondmi na každom kroku. Musíte tvoriť **sociálny fond** a **rezervný fond** (povinnosť). Môžete žiadať o dotáciu z **Environmentálneho fondu**. Môžete investovať firemné peniaze do **podielového fondu**. Každý „fond“ má iné pravidlá, iný zákon a iné účtovanie.
Najčastejšia chyba / Riziko:
Chybou je zamieňať si tieto pojmy. „Mám peniaze vo fonde“ môže znamenať, že máte investíciu (aktívum), ale aj to, že máte viazané zdroje v rezervnom fonde (pasívum). Rizikom pri investičných fondoch je strata hodnoty. Rizikom pri podnikových fondoch je ich nesprávna tvorba a použitie v rozpore so zákonom.
Tip od Účtovníctvoprekaždého.sk:
„V spleti fondov sa ľahko stratíte. V Účtovníctvo pre každého vám urobíme poriadok. Postrážime zákonnú tvorbu sociálneho a rezervného fondu vo vašom účtovníctve a ak investujete do podielových fondov, správne ich zaúčtujeme a zdaníme výnosy.“
Často kladené otázky (FAQ)
Je to povinný fond, ktorý tvorí každý zamestnávateľ (min. 0,6 % až 1 % z hrubých miezd). Používa sa na stravovanie, rekreáciu alebo dopravu zamestnancov.
Súčasť sociálneho poistenia. Ak zamestnávateľ skrachuje a nevyplatí mzdy, zamestnanci dostanú náhradu z tohto fondu (cez Sociálnu poisťovňu).
(Už zrušený). Bol to fond na podporu odpadového hospodárstva. Dnes jeho funkciu plnia Organizácie zodpovednosti výrobcov (OZV).
Nástroj kolektívneho investovania. Správcovská spoločnosť zbiera peniaze od ľudí a investuje ich do akcií/dlhopisov.
« Späť do slovníkaHľadáte partnera, ktorý vám dáva zmysel?
Nerozumiete svojim číslam? V Účtovníctvo pre každého veríme, že našou prácou nie je len posielať doklady na úrady, ale premeniť vaše dáta na jasné a zrozumiteľné reporty.
Sme partneri, ktorí za vás sledujú termíny, hľadajú legálne cesty k optimalizácii a chránia vás pred pokutami.