Superhrubá mzda

Superhrubá mzda je hovorový (dnes už menej používaný) názov pre **celkové mzdové náklady zamestnávateľa**, alebo **cenu práce**. Je to súčet hrubej mzdy zamestnanca a odvodov, ktoré zaňho platí zamestnávateľ.

Analógia:
Je to vaša „skutočná cena“ pre firmu. Vy vidíte na zmluve **Hrubú mzdu** (1000 €). Ale firma musí štátu zaplatiť **ďalších 35,2 %** (352 €). Vaša **Superhrubá mzda** (Cena práce) je teda 1352 €. Z tejto sumy uvidíte na účte (Čistá mzda) možno len 750 €.

Detailné vysvetlenie: Pozri Cena práce

Tento pojem je **synonymom** pre **Cenu práce** alebo **Mzdové náklady**. – **Vzorec:** Superhrubá mzda = Hrubá mzda + Odvody zamestnávateľa (35,2 %). – **Prečo sa používa:** Tento termín sa používal najmä v ČR, kde sa z nej istý čas počítala daň. Na Slovensku slúži na ilustráciu **celkového daňovo-odvodového zaťaženia** práce. Ukazuje, aký veľký „klin“ je medzi tým, čo firma zaplatí, a tým, čo človek dostane.

Prečo je to pre vás (ako podnikateľa) dôležité?

Toto je váš **reálny náklad** na zamestnanca (ešte bez stravného, atď.). Pri plánovaní rozpočtu alebo kalkulácii ceny služby musíte počítať s týmto číslom (cca 1,352-násobok hrubej mzdy), nie len s hrubou mzdou.

Najčastejšia chyba / Riziko:

Chybou je sľúbiť zamestnancovi hrubú mzdu 1000 € a myslieť si, že to je finálny náklad.

Tip od Účtovníctvoprekaždéh​o.sk:

„V Účtovníctvo pre každého vám v reportoch vždy ukazujeme **celkovú cenu práce** (superhrubú mzdu). Je to jediný relevantný náklad pre vaše finančné riadenie. Ukážeme vám, ako sa celkové zaťaženie (klin) mení pri rôznych typoch úväzkov.“

Často kladené otázky (FAQ)

**Hľadáte partnera, ktorý vám dáva zmysel?**

Nerozumiete svojim číslam? V Účtovníctvo pre každého veríme, že našou prácou nie je len posielať doklady na úrady, ale premeniť vaše dáta na jasné a zrozumiteľné reporty.

Sme partneri, ktorí za vás sledujú termíny, hľadajú legálne cesty k optimalizácii a chránia vás pred pokutami.